a
b
c
d
Главный специалист в Всеволожске
Должность:
Главный специалист
Желаемая зарплата:
от 50000 руб.
Город:
Всеволожск
Образование:
Высшее
Тип работы:
Полная занятость
Место работы:
Не важно
График работы:
Полный рабочий день
Последнее обновление:
19.04.2017
О соискателе
ФИО:
Ходаркевич Дмитрий Владимирович
Образование:
Высшее
Возраст:
56 лет
Пол:
Мужской
Профессиональные навыки
Личные качества: Коммуникабельность, активная жизненная позиция, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, стремление к развитию и профессиональному росту.
Профессиональные качества: Более 10-ти лет опыта управления коллективом, навыки организации комплексного управления предприятием, глубокое понимание финансовой сферы, системное мышление, высокая работоспособность, умение работать в команде, находить оптимальные решения в режиме многозадачности, умение систематизировать и анализировать большие объемы информации. Опыт в разработке, описании и автоматизации бизнес-процессов.
Иная информация: Хорошие знания информационных технологий
Профессиональные качества: Более 10-ти лет опыта управления коллективом, навыки организации комплексного управления предприятием, глубокое понимание финансовой сферы, системное мышление, высокая работоспособность, умение работать в команде, находить оптимальные решения в режиме многозадачности, умение систематизировать и анализировать большие объемы информации. Опыт в разработке, описании и автоматизации бизнес-процессов.
Иная информация: Хорошие знания информационных технологий
Опыт работы
Период работы:
03 2012 - 05 2016
Должность:
Генеральный директор
Работодатель:
Открытое Акционерное Общество (имущественный комплекс, коммерческая недвижимость)
Должностные обязанности и достижения:
1. Осуществление общего руководства предприятием: управление производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью.
2. Обеспечение выполнения задач и целей деятельности предприятия, повышение эффективности работы, оптимизация существующих бизнес-процессов.
3. Обеспечение выполнения плана доходов по коммерческой деятельности АО (сдача в аренду собственных помещений имущественного комплекса).
4. Бюджетирование (БДР и БДДС). Планирование и оптимизация затрат.
5. Контроль соблюдения качества оказываемых услуг по эксплуатации, решение административно-хозяйственных вопросов.
6. Управление персоналом.
7. Укрепление договорной и финансовой дисциплины, контроль ведения договорной работы, контроль исполнения бюджетных показателей.
8. Представление интересов предприятия во взаимоотношениях с органами государственной власти и управления.
Достижения: резкое сокращение дебиторской задолженности, существенное повышение "прозрачности" баланса, реальное отражение активов, высокая ликвидность и отсутствие задолженности предприятия (кроме текущей), значительное повышение прибыли. Отсутствие претензий со стороны государственных органов и контрагентов. Внедрение системы управления бизнес-процессами.
2. Обеспечение выполнения задач и целей деятельности предприятия, повышение эффективности работы, оптимизация существующих бизнес-процессов.
3. Обеспечение выполнения плана доходов по коммерческой деятельности АО (сдача в аренду собственных помещений имущественного комплекса).
4. Бюджетирование (БДР и БДДС). Планирование и оптимизация затрат.
5. Контроль соблюдения качества оказываемых услуг по эксплуатации, решение административно-хозяйственных вопросов.
6. Управление персоналом.
7. Укрепление договорной и финансовой дисциплины, контроль ведения договорной работы, контроль исполнения бюджетных показателей.
8. Представление интересов предприятия во взаимоотношениях с органами государственной власти и управления.
Достижения: резкое сокращение дебиторской задолженности, существенное повышение "прозрачности" баланса, реальное отражение активов, высокая ликвидность и отсутствие задолженности предприятия (кроме текущей), значительное повышение прибыли. Отсутствие претензий со стороны государственных органов и контрагентов. Внедрение системы управления бизнес-процессами.
Период работы:
11 2008 - 03 2012
Должность:
Финансовый директор, Заместитель генерального директора
Работодатель:
Открытое Акционерное Общество (имущественный комплекс, коммерческая недвижимость)
Должностные обязанности и достижения:
Функциональные задачи в сфере эксплуатации:
1. Управление эксплуатацией имущественного комплекса.
2. Аудит технического состояния помещений, планирование работы по текущим и капитальным ремонтам.
3. Обеспечение бесперебойной работы систем и оборудования, организация и контроль проведения ППР.
4. Организация договорной работы по направлению деятельности. Ведение переговоров с подрядчиками, контроль строительно-монтажных работ.
5. Контроль работы хозяйственных, технических служб и обслуживающих компаний (до 20 чел.).
6. Организация и управление IT-инфраструктурой ОАО.
7. Организация работы клининга, благоустройство прилегающей территории.
8. Разработка и реализация мероприятий по энергосбережению и снижению эксплуатационных затрат.
Функциональные задачи в сфере управления финансами:
1. Планирование и бюджетирование деятельности компании.
2. Организация и ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета в соответствии с действующими законодательными нормами и положениями РСБУ.
3. Налоговое планирование, расчет, анализ, оптимизация налогообложения.
4. Контроль формирования в полном объеме бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности. Работа с налоговыми и контролирующими органами.
5. Анализ финансово-хозяйственной деятельности.
6. Управление ликвидностью, контроль совершения банковских операций, управление движением денежных средств.
7. Расчет себестоимости, разработка и реализация методов по снижению затрат.
8. Экспертиза хозяйственных договоров.
1. Управление эксплуатацией имущественного комплекса.
2. Аудит технического состояния помещений, планирование работы по текущим и капитальным ремонтам.
3. Обеспечение бесперебойной работы систем и оборудования, организация и контроль проведения ППР.
4. Организация договорной работы по направлению деятельности. Ведение переговоров с подрядчиками, контроль строительно-монтажных работ.
5. Контроль работы хозяйственных, технических служб и обслуживающих компаний (до 20 чел.).
6. Организация и управление IT-инфраструктурой ОАО.
7. Организация работы клининга, благоустройство прилегающей территории.
8. Разработка и реализация мероприятий по энергосбережению и снижению эксплуатационных затрат.
Функциональные задачи в сфере управления финансами:
1. Планирование и бюджетирование деятельности компании.
2. Организация и ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета в соответствии с действующими законодательными нормами и положениями РСБУ.
3. Налоговое планирование, расчет, анализ, оптимизация налогообложения.
4. Контроль формирования в полном объеме бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности. Работа с налоговыми и контролирующими органами.
5. Анализ финансово-хозяйственной деятельности.
6. Управление ликвидностью, контроль совершения банковских операций, управление движением денежных средств.
7. Расчет себестоимости, разработка и реализация методов по снижению затрат.
8. Экспертиза хозяйственных договоров.
Период работы:
10 2007 - 10 2008
Должность:
Заместитель генерального директора по экономике и финансам
Работодатель:
ОАО "Торговая фирма "Санкт-Петербургский Дом книги", ООО "Компания "Невский Дом"
Должностные обязанности и достижения:
1. Управление финансовыми ресурсами.
2. Ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета.
3. Составление бюджетов (БДР и БДДС) и контроль их исполнения.
4. Работа с источниками финансирования.
5. Контроль движения денежных средств.
6. Анализ финансово-хозяйственной деятельности.
7. Подготовка предложений по оптимизации затрат и бизнес-процессов.
8. Формирование отчетности по запросам руководства.
2. Ведение бухгалтерского, налогового и управленческого учета.
3. Составление бюджетов (БДР и БДДС) и контроль их исполнения.
4. Работа с источниками финансирования.
5. Контроль движения денежных средств.
6. Анализ финансово-хозяйственной деятельности.
7. Подготовка предложений по оптимизации затрат и бизнес-процессов.
8. Формирование отчетности по запросам руководства.
Период работы:
09 2001 - 10 2007
Должность:
Главный специалист, Начальник отдела розничных продаж, Заместитель начальника управления
Работодатель:
ОАО "ВТБ", ЗАО "Констанс Банк", ПАО "Промсвязьбанк"
Должностные обязанности и достижения:
Руководство розничным Блоком.
Контроль реализации программы розничных услуг в дополнительных офисах Банка.
Банковские карты. Банкоматная сеть. Зарплатные проекты. Эквайринг.
Платежные системы Western Union, Contact, Золотая Корона.
Валютообменные операции.
Векселя. Депозитные сертификаты. Дорожные чеки.
Сейфинг.
Контроль реализации программы розничных услуг в дополнительных офисах Банка.
Банковские карты. Банкоматная сеть. Зарплатные проекты. Эквайринг.
Платежные системы Western Union, Contact, Золотая Корона.
Валютообменные операции.
Векселя. Депозитные сертификаты. Дорожные чеки.
Сейфинг.
Период работы:
02 1994 - 06 2001
Должность:
Специалист, ведущий специалист, главный специалист
Работодатель:
ОАО "Промышленно-строительный банк" (ПСБ), ЗАО "Балтийский банк"
Должностные обязанности и достижения:
Работал в различных должностях, начиная с позиции специалиста отдела в поддерживающих подразделениях Банка.
1. Проведение переговоров и заключение соглашений по открытию и ведению корреспондентских счетов.
2. Сопровождение межбанковских договоров.
3. Участие во внедрении автоматизированной банковской системы "Новая Афина".
4. Описание банковских бизнес-процессов на основе методологии документирования процессов IDEF0, IDEF3 с использованием пакета моделирования BPWIN.
5. Анализ надежности банков-контрагентов. Расчет лимитов риска на банки.
6. Ведение счетов "Ностро" банка в иностранной валюте. Проведение переписки и переговоров с иностранными банками-корреспондентами и др.
1. Проведение переговоров и заключение соглашений по открытию и ведению корреспондентских счетов.
2. Сопровождение межбанковских договоров.
3. Участие во внедрении автоматизированной банковской системы "Новая Афина".
4. Описание банковских бизнес-процессов на основе методологии документирования процессов IDEF0, IDEF3 с использованием пакета моделирования BPWIN.
5. Анализ надежности банков-контрагентов. Расчет лимитов риска на банки.
6. Ведение счетов "Ностро" банка в иностранной валюте. Проведение переписки и переговоров с иностранными банками-корреспондентами и др.
Период работы:
03 1993 - 02 1994
Должность:
Научный сотрудник
Работодатель:
ТОО "Термоспейс"
Должностные обязанности и достижения:
Моделирование тепловых режимов работы научной аппаратуры межпланетной станции "Фобос-96". Расчет параметров температурных полей.
Образование
Название учебного заведения:
«Санкт-Петербургский национальный исследовательский университет информационных технологий, механики и оптики»
Уровень образования:
Инженер-теплофизик, Теплофизика
Факультет:
Инжененрно-физический
Название учебного заведения:
«Санкт-Петербургский государственный торгово-экономический университет»
Уровень образования:
Экономист, Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Факультет:
Финансово-экономический
Курсы и тренинги
Название курса:
Президентская программа переподготовки кадров
Название учебного заведения:
Санкт-Петербургский Государственный Торгово-Экономический Университет